von Kerstin Pletzer | 18. Okt. 2024 | Führung & Team, Konfliktlösung, Resilienz
Kein Vertrauen im Team – ein Problem, das viele Teamleitungen nur zu gut kennen. Wenn sich die Mitarbeitenden voneinander distanzieren und kritische Themen unausgesprochen bleiben, wird es schwierig mit der sachlich – effektiven Arbeit. Einerseits wissen wir, wie... Weiterlesen
von Kerstin Pletzer | 28. Feb. 2022 | Führung & Team
Wie kommt es zu einer Teamspaltung, was ist der Unterschied zu anderen Konflikten und vor allem: Was kann man dagegen tun? In diesem Beitrag möchte ich etwas Hintergrund geben zu dieser Konfliktform, die gerade in der letzten Zeit häufig angesprochen wird. Ich werde... Weiterlesen
von Kerstin Pletzer | 12. Juli 2021 | Führung & Team, Konfliktlösung
„Klärungshilfe Mediation im Team? Da würde mein Chef, meine Chefin nicht mitmachen.“ Dieses Argument begegnet mir nicht selten in Erstgesprächen mit Führungskräften oder Teamleitungen auf der mittleren Führungsebene, wenn es um Konflikte in der Abteilung geht.... Weiterlesen
von Kerstin Pletzer | 18. Juni 2021 | Führung & Team
Vor jeder Team-Mediation oder Klärungshilfe führe ich ausführliche Vorgespräche mit den zuständigen Teamleitungen oder Führungskräften. Das ist wichtig, weil eigentlich sie zuständig sind für das Klären von Konflikten im Team. Sie können aber die Gesprächsführung an... Weiterlesen
von Kerstin Pletzer | 20. Mai 2021 | Führung & Team
Teamkonflikte kosten viel Zeit Geld und Nerven. Umso wichtiger ist es, gute Wege zu finden, aus den Verstrickungen wieder heraus zu kommen. Die Klärungshilfe ist eine bewährte und wirkungsvolle Mediationsmethode, die nicht nur zu Lösungen führt, sondern über den... Weiterlesen
von Kerstin Pletzer | 11. Mai 2021 | Führung & Team
Wie kann in Teams remote Kommunikation gut funktionieren? Wie kann auch unter Online Bedingungen das WIR-Gefühl gestärkt werden? Was kann man bei Störungen und Konflikten tun? Über diese aktuellen Fragen unterhielten Lioba Heinzler und ich uns im neuesten... Weiterlesen
