Coaching
Mediation
Supervision

 

So gelingt Zusammenarbeit. Konflikte lösen ohne Stress. 

Coaching, Konfliktklärung und Supervision für engagierte Fach-und Führungskräfte bei schwierigen Situationen mit Kolleg*innen oder im Team.

NEU: Klärungshilfe und Mediation Remote per ZOOM.

Nach meinen bisherigen guten Erfahrungen mit Konfliktcoaching und Gruppenberatungen per Zoom  möchte ich auch Sie ermutigen, dieses Format auszuprobieren.

Alles ist besser als eine Klärung immer weiter hinauszuschieben!

Schreiben Sie mir gern oder buchen Sie ein Vorgespräch, wenn Sie im Team oder mit Partner*innen im Business in sicherer Atmosphäre etwas klären wollen.

Wobei brauchen Sie gerade Hilfe?

"Ich brauche Klarheit und Unterstützung in einer schwierigen Situation."

Im 1:1 Coaching schauen wir in Ruhe Ihre Situation an. Sie bekommen Ruhe, Klarheit, Übersicht und wissen, wo Sie ansetzen können und bekommen Rückenstärkung bei der Umsetzung.

"Wir brauchen Moderation und Konfliktvermittlung im Team."

In einer Konfliktvermittlung bespreche ich mit den Verantwortlichen das geeignete Setting vor. Wir treffen uns mit allen Beteiligten (zurzeit per Zoom) und ich moderiere das Gespräch, so dass Sie Ihre Themen in Ruhe klären können.

"Ich suche eine Möglichkeit für Fall- oder Teamsupervision."

Für die Supervision schließen wir einen Kontrakt über eine bestimmte Anzahl von Sitzungen. Alle Ihre Themen haben Platz. Ich moderiere und unterstütze Sie mit kreativen Reflexionsmethoden.

Konflikte kosten viel Zeit und Energie, die Sie wesentlich produktiver nutzen können.
Erzählen Sie mir von Ihrer Situation im unverbindlichen und kostenlosen Klarheitsgespräch.

Konflikte lösen. Wirksam und nachhaltig.

Acht Schlüssel zum Erfolg.

Hallo, ich bin Kerstin Pletzer,

ich zeige Ihnen, wie Sie wieder heraus finden aus einer Konfliktsituation.

Nach vielen Jahren in Führungsfunktion  in der beruflichen Weiterbildung  habe ich mich 2004  als Supervisorin selbstständig gemacht, Nach zwei weiteren Ausbildungen in Mediation und Klärungshilfe habe ich ab 2008  auf das Thema Konfliktklärung spezialisiert.

Ich meiner Arbeit habe ich Konflikte in vielerlei Rollen miterlebt und viele weitere bei der Klärung begleitet.

Es beeindruckt mich immer wieder, wie Menschen und Beziehungen in Konflikten wachsen, wenn sie sich ihnen stellen.  Konflikte sind der Königsweg für die persönliche und gemeinsame Enzwicklung.

Ich weiß aber auch, dass der Weg dahin nicht immer einfach ist. Und dass ein Blick von außen, Begleitung, methodische Hilfen und Rückenstärkung den Weg schneller und leichter machen. 

Dazu biete ich Ihnen gern meine Unterstützung an.

Kerstin Pletzer
Klärungshelferin (Thomann zertifizierter Klärungshelfer®),
Mediatorin und 
Supervisorin DGSv

Gratis Selbstcheck: Welcher Konflikttyp bin ich?

  • Finden Sie heraus, zu welchen spontanen Reaktionen Sie neigen.
  • Erfahren Sie, wie Sie damit auf andere wirken.
  • Lesen Sie, in welchen Situationen es sinnvoll und in welchen es hinderlich ist.
  • Lernen Sie, Teufelskreise zu vermeiden.
  • Entdecken Sie, mit welchen Strategien Sie Konfliktsituationen leichter lösen können.

Das sagen Andere …

Alleine hätten wir es nicht geschafft ……
Nach acht Jahren guter Zusammenarbeit hatten meine Geschäftspartnerin und ich einen Konflikt, den wir nicht mehr allein lösen konnten. Die Situation war sehr angespannt. Wir haben uns nicht mehr vertraut und gerieten ständig aneinander, sogar vor den Mitarbeitenden. Das Team machte sich große Sorgen.
 In der Mediation konnten wir endlich ruhig über alle Punkte sprechen. 
Besonders geholfen hat uns, dass jeder von uns sich wirklich verstanden gefühlt hat in der eigenen Wahrnehmung und Sicht auf die Dinge. Es hat uns ermöglicht trotz aller Differenzen im Gespräch zu bleiben, wieder Vertrauen zu entwickeln, und letztlich eine gute Lösung zu finden
S.H., Geschäftsführer, Düsseldorf

Klarheit und Lebenshilfe

Ich hatte vor dem Coaching  eine schwierige Situation im Team und speziell mit einer Kollegin. Ich verstand nicht, warum meine Meinung ignoriert wurde, und warum wir nicht über Kritikpunkte und Unzufriedenheiten sprechen konnten. Das Team war gegen mich. Alles war diffus, und es gab für mich keine Möglichkeit es zu klären. 

Durch das Klarheitscoaching ist mir bewusst geworden, was im gesamten Team abläuft, was hinter den jeweiligen Verhaltensweisen steckt, und warum es mir nicht gelingt, das Problem zu lösen.

Mit hat besonders geholfen, eine realistische Einschätzung der Situation zu bekommen wie auch die Bestätigung, dass ich meinem Gefühl vertrauen kann. Wichtig war auch, die Ernsthaftigkeit der Situation zu erkennen und keine falschen Hoffnungen aufzubauen. All das hat mir ermöglicht, aus der Opferrolle herauszukommen und konkrete Schritte zu bahnen.

Besonders geholfen haben mir die Empathie und das Verständnis von Frau P.. Ich hatte das Gefühl in ihr eine kompetente Ansprechpartnerin zu haben, die meine Welt kennt und jederzeit weiß, wovon ich rede. Das Coaching hat mir nicht nur geholfen den Konflikt zu klären, sondern war für mich in dieser Zeit auch ein Stück Lebenshilfe.

Besonders hilfreich war für mich die Kombination aus Coaching und schriftlichen Reflexionsaufgaben. Es hat mir Kraft- und Reiseaufwand erspart, und mich in kurzer Zeit weiter gebracht. 

M. G., Entspannungspädagogin, pädagogische Fachkraft, Schwarzwald

Wieder entspannt zusammen arbeiten.

Erzählen Sie mir von Ihrer Situation. Denn Abwarten ist auch keine Lösung.

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Konflikte kosten viel Zeit und Energie, die Sie wesentlich produktiver nutzen können. Ein Blick von außen hilft oft herauszufinden, wo ein Hebel zur Lösung sein kann.
Nutzen Sie die Gelegenheit zu einem 30-minütigen Klarheitsgespräch.

Wenn Sie mehr über mich, meine Arbeit und mein Anliegen wissen möchten …….. weiterlesen

Kontakt

Kerstin Pletzer
Klärungshilfe und Beratung
Forststraße 17
42549 Velbert

Kerstin Pletzer Konfliktberatung

Forststraße 17
42549 Velbert

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