Meine Angebote für Team & Führung
Die Ausgangslagen in Unternehmen und Organisationen sind meist komplex und unterschiedlich. Daher erstelle ich grundsätzlich ein individuelles Angebot nach einer Kontaktaufnahme und einem ausführlichen Telefonat.
Schreiben Sie mir gern zu Ihrem Anliegen oder buchen Sie ein Infogespräch.
Unten stehend ein paar Informationen zu möglichen Angeboten.
Ich freue mich, Sie kennenzulernen!
Klärungshilfe-Workshops, Mediation, Supervision
kostenfreie Schnupper-Angebote:
Gratis-Tipps für Teamleitungen
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Gratis-Fallstudie
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Meine besten Tipps bei Konflikten im und mit dem Team:
Schwierige Emotionen im Konflikt: Warum du ihnen Raum geben solltest.
„Wie bitte?“ Deine Stimme klingt schärfer, als dir lieb ist. Etwas in dir zieht sich zusammen. Wieder mal der Kollege mit seinen fiesen Unterstellungen. Du willst ihn zur Rede stellen, ihm deine Meinung um die Ohren hauen. Du bist wütend und frustriert. Aber...
Kein Vertrauen im Team: Eine Fallstudie
Erfahre, was in Teams hilft und was nicht hilft, wenn das Vertrauen verloren gegangen ist.
Vertrauensbruch? So gewinnst du wieder Boden unter den Füßen.
Fast jeder von uns kennt es: Ein Vertrauensbruch trifft uns plötzlich und unverhofft. Sei es in der Partnerschaft, Freundschaft oder am Arbeitsplatz – es fühlt sich an, als würde uns jemand den Boden unter den Füßen wegziehen. Jemand, dem wir vertraut haben, lügt,...
5 häufige Fehler bei der Konfliktlösung und wie du sie vermeidest
Vermeide diese 5 Fehler und deine Konfliktlösung hat mehr Wirkung und Erfolg. Ob im Beruf, in der Familie oder in der Nachbarschaft: Konflikte belasten und kosten viele Nerven. Kein Wunder, dass wir diesen unangenehmen Zustand so schnell wie möglich beenden und...
Protektiv, empathisch oder kompetitiv: Was ist deine Konfliktlösungsstrategie?
Ein schöner Sommerabend. Ein Tisch direkt am See. Soeben hat die Bedienung dir diesen wunderbaren Platz angeboten. In dem Moment steuert jemand an euch vorbei auf genau diesen Tisch zu, lässt sich nieder und will offensichtlich nicht mehr weichen. Wie reagierst du?...
Glücksmomente in der Mediation
Glücksmomente und Mediation – im ersten Moment könnte man meinen, das sei ein krasser Widerspruch. Denken wir doch bei Mediation an Konflikt, an schwierige Emotionen, Probleme und Stress, während Glücksmomente mit Freude, Leichtigkeit und Harmonie einhergehen. Es...
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